ويمكننا معرفة ما هو سن التقاعد الجديد في السعودية عام 2024 من خلال نظام التقاعد المدني ونظام التقاعد العسكري. ومؤخراً اجتمع مجلس الوزراء السعودي وقرر إجراء بعض التعديلات على نظام التقاعد المدني. ولذلك خصص هذا المقال لمعرفة سن التقاعد في السعودية، وكذلك…

تفاصيل نظام التقاعد المدني في السعودية 1445

تم تطوير هذا النظام من قبل لجنة الخبراء التابعة لمجلس وزراء السعودية. يتولى نظام التقاعد المدني تحديد الأشخاص الخاضعين لهذا النظام وقوانينه. يتضمن نظام التقاعد المدني تنظيم هيئة التقاعد التقاعدي. وصندوق التقاعد المدني وما يرتبط به من شؤون إدارية ومالية، وينظم التقاعد والحقوق المدنية والواجبات والالتزامات المستمدة من الأنظمة السابقة، وكذلك الفحوصات الطبية والاستقطاعات الشهرية وسن التقاعد وإجراءات العودة إلى الخدمة. ويطبق النظام منذ عام 1973م وحتى الوقت الحاضر.

إقرأ أيضاً

سن التقاعد الجديد في السعودية

خلال الاجتماع الأخير لمجلس الوزراء السعودي، لم يتم مناقشة تعديل سن التقاعد المدني أو العسكري في السعودية. وعليه يبقى سن التقاعد المدني كما هو محدد في المادة 18 من نظام التقاعد المدني، ويبقى سن التقاعد العسكري كما هو محدد في المادة 11 من سن التقاعد المدني، ويمكننا معرفة سن التقاعد المدني وسن التقاعد العسكري في الفقرتين التاليتين.

سن التقاعد المدني في السعودية

تتضمن المادة 18 من نظام التقاعد المدني تحديد سن التقاعد للموظفين العموميين، ويمكن الاطلاع على أبرز أحكام هذه المادة في النقاط التالية

  • أن لا يقل سن التقاعد للموظف عن 25 سنة؛ ويحق للموظف بعد ذلك الحصول على معاش تقاعدي إذا أراد إنهاء خدمته.
  • سن التقاعد الرسمي أو الحد الأقصى لسن التقاعد المدني هو 60 عامًا.
  • كما يستحق الموظف المعاش إذا بلغت مدة خدمته المدنية والعسكرية المحتسبة في نظام التقاعد 25 سنة على الأقل.
  • يحق للموظف طلب التحويل إلى التقاعد والحصول على معاش تقاعدي عند انتهاء مدة خدمته المحسوبة في أنظمة التقاعد والتي لا تقل عن 20 سنة، على أن تتم الموافقة على التحويل إلى التقاعد من الجهة المختصة.
  • إذا انتهت خدمة الموظف بسبب انتهاء خدمته أو فصله بقرار من مجلس الوزراء أو بأمر ملكي، يستحق الموظف معاشاً تقاعدياً إذا كانت مدة خدمته الكاملة خمس عشرة سنة على الأقل، ما لم يكن الفصل تأديبياً.
  • الموظف الذي انتهت خدمته بسبب الوفاة أو العجز والذي بلغ سن التقاعد سيحصل على معاش تقاعدي بغض النظر عن مدة خدمته.

سن التقاعد العسكري في السعودية

تحدد المادة (11) من نظام التقاعد العسكري المعمول به في السعودية السن المعتمدة لإحالة العسكريين إلى التقاعد، ويمكننا معرفة النقاط التالية

  • يبلغ عمر الملازمين والملازم الأول 44 عامًا والطيارين 42 عامًا.
  • يبلغ عمر القبطان 48 عامًا والطيارون 46 عامًا.
  • الرائد يبلغ من العمر 50 عاما والطيارون 48 عاما.
  • ويبلغ عمر المقدم 52 عاما والطيارين 50 عاما.
  • ويبلغ عمر العقيد 54 عاما والطيارين 52 عاما.
  • ويبلغ عمر العميد 56 عاما والطيارين 54 عاما.
  • ويبلغ عمر الجنرال 58 عاما والطيارون 56 عاما.
  • جندي وجندي أول 44 سنة.
  • عريف 46 سنة.
  • نائب رقيب 48 سنة.
  • رقيب ورقيب 50 سنة.
  • رقيب أول 52 سنة.
  • الضباط من رتبة فريق فما فوق لا يبلغون سن التقاعد، ويحالون إلى التقاعد بأمر ملكي بناء على اقتراح وزير الدفاع.
  • يتم تسوية المعاش التقاعدي للعسكريين ويحصلون على المكافأة على أساس آخر راتب حصلوا عليه.

شروط نظام التقاعد المدني الجديد

ويمكننا التعرف على شروط أو قواعد التقاعد المدني للموظفين في النقاط التالية

  • يجب أن يصل الموظف إلى سن التقاعد المحدد وهو 25 سنة على الأقل.
  • إذا رغب الموظف في التقدم بطلب للحصول على إعفاء من التقاعد، فيجب ألا تقل مدة خدمته عن 20 سنة.
  • ويجب أن تتم الموافقة على الانسحاب من قبل السلطة المختصة.
  • إذا فصل الموظف يستحق معاشاً تقاعدياً إذا كانت مدة خدمته لا تقل عن 15 سنة، بشرط ألا يكون الفصل تأديبياً.
  • إذا انتهت خدمة الموظف بسبب الوفاة أو العجز، فإنه يستحق الحصول على معاش تقاعدي بغض النظر عن مدة الخدمة.

إقرأ أيضاً

شروط التقاعد المبكر في السعودية

يجوز التوصية لموظفي السعودية بالتقاعد المبكر عند استيفاء الشروط التالية

  • يجب تقديم طلب الإحالة إلى التقاعد المبكر قبل خمس سنوات من السن المحدد للتقاعد.
  • يجب تقديم الطلب بعد 20 سنة من الخدمة.
  • أن يكون طلب التقاعد المبكر بسبب عدم القدرة على الاستمرار في العمل.
  • ويجب أن تتم الموافقة على الانسحاب من قبل السلطة المختصة.

كيف يتم حساب المعاش

يتضمن نظام التقاعد العسكري معايير احتساب الضباط والأفراد على النحو التالي

  • إذا بلغت مدة خدمة الجندي 35 سنة، أو تجاوزتها عادة، يستحق الجندي معاشاً تقاعدياً في تلك الفترة يساوي الراتب الأساسي الأخير للرتبة التي تقاعد فيها.
  • إذا تجاوزت مدة خدمة الجندي 35 سنة وكانت بعض التمديدات غير منتظمة، يستحق الجندي معاشاً تقاعدياً على أساس الراتب الأساسي لآخر تمديد منتظم حصل عليه.
  • تتولى المؤسسة العامة للتقاعد إعادة 9% من عائدات التقاعد التي تم خصمها من رواتب العسكريين خلال سنوات التمديد غير المنتظم.
  • يتم احتساب فترات القروض والودائع ضمن مدة الخدمة إذا تم صرف منافع التقاعد عنها.
  • وتستثنى من مدة الخدمة أيام الغياب والإجازات بدون راتب والخدمة غير المنتظمة وفترات الحرمان من الأجر.

إقرأ أيضاً

ما هي حالات إلغاء المعاش

ونستعرض في النقاط التالية الحالات التي يتم فيها إلغاء معاش الموظف

  • إذا عاد الموظف إلى عمله بعد إحالته إلى التقاعد المبكر.
  • إذا تمت ة المعاش التقاعدي وتبين للجهات المختصة أن الموظف المتقاعد يستحق راتباً أعلى.
  • إذا حصل المتقاعد على جنسية غير السعودية.
  • في حال عمل المتقاعد لدى مؤسسة أجنبية دولية، دون الحصول على تصريح من الحكومة السعودية.

تعرفنا على سن التقاعد الجديد في السعودية عام 2024 سواء للمدنيين أو العسكريين، من خلال نظامي التقاعد المدني والتقاعد العسكري المعمول بهما في السعودية، بعد اجتماع مجلس الوزراء الأخير في الذي كان موافقة. – إجراء بعض التعديلات على نظام التقاعد المدني.