أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية برنامج نطاقات للمطورين في 23 مايو 2022، كجزء من التحسينات التي تقوم بها الوزارة لتطوير القطاع الخاص، والعمل على توفير فرص عمل مناسبة للمواطنين من خلال تحديد الوظائف وزيادة نسبة المشاركة. السعوديين في القطاع. وهذا يساهم بشكل مباشر في تحسين الاقتصاد الوطني وتحقيق الأهداف الاستراتيجية لرؤية المملكة 2030.

برنامج نطاقات المطور

برنامج نطاقات للمطورين هو امتداد لبرنامج نطاقات الذي أطلقته حكومة المملكة العربية السعودية في عام 2011 للعمل على إيجاد وظائف في المملكة العربية السعودية وزيادة نسبة المواطنين في سوق العمل السعودي من خلال إنشاء مجالات مختلفة .التي تتطلب من المنشآت توظيف نسبة معينة من السعوديين، ومع نجاح هذا البرنامج في توظيف المواطنين والمواطنات، وجدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أنه من الضروري إدخال تعديلات وتحسينات على النظام لتوفير المزيد من الفرص للموظفين. العمل من أجل المواطنين ويكون لها تأثير أكبر على القوى العاملة السعودية.

اهم مميزات برنامج المجال للمطورين

أعلنت وزارة الموارد البشرية في إطلاقها لنظام نطاقات المطور أن تطوير هذا النظام جاء لمعالجة بعض السلبيات التي شهدها تطبيق نظام نطاقات القديم، مما جعل تأثيره محدودًا نوعًا ما على الرغم من الإنجاز الكبير الذي قدمه. البرنامج في سوق العمل السعودي، ويتميز البرنامج بعدد من الميزات المهمة جدًا وهي

  • يقدم البرنامج خطة موقع واضحة تقوم على مبدأ الشفافية للسنوات الثلاث القادمة.
  • يهدف البرنامج إلى تحقيق الاستقرار التنظيمي لمنشآت القطاع الخاص العاملة في مختلف المجالات في المملكة.
  • ويتميز البرنامج بوجود علاقة مباشرة بين عدد العاملين في المنشأة ونسبة التوطين فيها، بناءً على معادلة خطية توحد عدد العمال وعدد المواطنين.
  • في نسخته الجديدة، يقدم البرنامج تصميمًا بسيطًا تم تطويره من أجل تحسين تجربة المستخدم، حيث تم دمج الأنشطة ذات الخصائص المشتركة، مما قلل عدد الأنشطة من خمسة وثمانين إلى ثلاثين فقط. واثنين فقط.

أهداف برنامج مطوري نطاقات

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية فور إطلاق برنامج مطور نطاقات عن الأهداف التي تم إطلاق البرنامج من أجلها، ومن هذه الأهداف

  • زيادة فرص العمل المتاحة للسعوديين في القطاع الخاص، حيث سيوفر البرنامج حوالي 340 ألف فرصة عمل بحلول عام 2024.
  • يهدف البرنامج إلى زيادة نسبة المواطنين المشاركين في سوق العمل.
  • توفير الوظائف المناسبة للمواطنين وتشجيعهم على العمل في القطاع الخاص.
  • تحفيز المواطنين على الالتحاق بالقطاع الخاص من خلال زيادة الحد الأدنى للأجور من 3،000 ريال سعودي إلى 4،000 ريال سعودي.
  • يهدف البرنامج إلى التكامل مع برامج التوطين الأخرى التي تقدمها الوزارة.
  • يساعد البرنامج على زيادة الاستقرار التنظيمي لمنشآت القطاع الخاص في المملكة.

وهنا وصلنا إلى نهاية المقال. من خلاله تعرفنا على برنامج مطور نطاقات الذي أطلقته وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وأهم الأهداف التي ينتهجها النظام الجديد، بالإضافة إلى أهم المزايا التي تميزه عن النظام القديم الذي تم إطلاقه في العام. ألفان وأحد عشر م