يتساءل الكثير من المواطنين السعوديين عن وظيفة مفتش مسجد بعد أن أصدرت وزارة الشؤون الإسلامية لائحة جديدة لتنظيم تعيين المراقبين والمشرفين على المساجد، وبدء العمل معه، مشيرين إلى تعليق المواعيد ثلاث سنوات. في السابق، ومن خلال هذا المقال سنزودكم بتفاصيل كاملة عن الوظيفة من حيث واجبات وظيفة المراقب وشروط التقديم والقبول وإجراءات التعيين على الوظيفة.
محتويات
ما هي وظيفة مراقب المسجد
تتبع هذه الوظيفة وزارة الشؤون الإسلامية بالمملكة العربية السعودية، وقد حددت الوزارة الوصف الوظيفي للمراقب من خلال القيام بما يلي
- استقبال التعاميم والتسليم لمنسوبي المسجد.
- إعداد تقارير دورية عن أعمال مراقبة المساجد والتفتيش على احتياجاتها.
- ضمان انتظام منتسبي المسجد في عملهم وعدم استبدال غيرهم.
- تغطية موضوع خطبة الجمعة في المساجد التي تليها.
- تقرير عن المساجد المهجورة.
شروط قبول طلب تعيين مراقب مسجد
حددت وزارة الشؤون الإسلامية عددًا من الشروط التي يجب على المتقدمين لوظيفة مراقب المسجد استيفاؤها. الشروط هي
- أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
- ألا تزيد نسبة المراقبين عن 3٪ من وظائف موظفي المسجد.
- لا يجوز أن يكون العمر أقل من 18 سنة.
- المساجد بحاجة إلى تعيين مراقب.
- سلوك جيد.
- اجتياز الفحص الطبي.
- التفرغ الكامل وعدم إلحاق المتقدم بوظيفة حكومية.
- أن يكون المتقدم حاصلاً على شهادة جامعية، باستثناء المحافظات التي لا توجد فيها جامعات.
- التناسب مع.
- وجود شاغر بالوزارة.
إجراءات التعيين
يتم التعيين لمنصب مراقب من خلال الإجراءات التالية
- من الضروري استيفاء شروط التطبيق المذكورة أعلاه.
- موافقة اللجنة الاستشارية في فروع وزارة الشئون الإسلامية.
- الاعتراف بتنفيذ العمل.
- يجوز للوزارة إنهاء قيد الموظف إذا ثبت أنه يعمل في وظيفة أخرى.
- التعيين لمدة عام واحد وقابل للتجديد.
- الموافقة الوزارية على تعيينه.
في الختام انتهينا من الإجابة على سؤال ما هي وظيفة مراقب مسجد وواجبات الوظيفة وإجراءات التعيين وشروط التقديم على تلك الوظيفة في المملكة العربية السعودية.